“Väärtushoiakutel põhinev juhtimine” räägib sellest, kuidas ettevõtted võivad organiseerimises uuele tasemele jõuda. Ken Blanchard ja Michael O`Connor näitavad, kuidas organisatsioonid saavad pühenduda äriajamisele viisil, mis võimaldab kõigil osapooltel – omanikel/aktsionäridel, töötajatel, klientidel ja teistel – võitjaks jääda. Toetudes kahekümne viie aastasele uurimistööle ning selle tulemuste rakendamisele organisatsioonides, annab “Väärtushoiakutel põhinev juhtimine” lugejale praktilise tegevuskava, mis […]